关于衢江区退役军人事务局2021年法治政府建设工作情况的报告

　　2021年，在区委、区政府的领导下，衢江区退役军人事务局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想和中央全面依法治国会议精神，主动担当作为，加强退役军人事务领域法治政府建设工作，全面推进退役军人事务领域法治化、规范化建设。现将有关情况报告如下：

　　学深悟透，学以实践。一是深入学习贯彻习近平法治思想。领导干部带头学，将习近平法治思想作为学习重点内容，纳入党组会议议题、党组理论学习中心组学习计划，并通过“三会一课”、主题党日活动等方式，推动系统内全方位全覆盖学习培训，持续深化对习近平法治思想的理解和认识。组织全体干部深入学习习近平法治思想和中央全面依法治国工作会议精神，进一步深化习近平法治思想精髓要义的认识，增强学习贯彻习近平法治思想的自觉性和坚定性，不断把学习贯彻习近平法治思想走深走实。二是坚决落实强化工作法规学习。将加强工作法规学习作为我局法治建设的重要一环，一年来，全体干部深入学习退役军人相关各项法律和行政法规，为局机关各科室依法履行职能，开展服务退役军人工作提供强有力的法律保障。同时，推进落实国家工作人员学法用法制度，积极组织全局干部职工参加 2021 年国家工作人员学法考试，实现100%通过率，提高全体干部的学法用法意识。三是全面强化系统内法治队伍建设。加强我局普法干部队伍建设，将学法普法工作内容纳入局党组和干部学习计划。从今年年初以来，我局结合党史学习教育宣讲队伍建设，培养一批骨干普法人员，组织我局全体干部职工学习最新的《退役军人保障法》《烈士褒扬条例》等法律法规。

　　对标对表，聚焦落实。一是依法规范履行政府职责清单。依法全面履行政府权责清单制度，严格落实政务公开制度，依托政府网站主动将单位工作职责、办理事项及流程进行公开，及时做好部门预决算、重大行政决策事项目录等报告的公开公示工作，定期将有关工作动态、惠民政策等内容公开，接受群众的监督。2021年度，我局制定行政执法“三项制度”并按清单化任务推进落实，按时完成本年度双随机抽查任务，确保我局21项监管事项的100%覆盖率。二是依法有效化解社会矛盾纠纷。坚持全员接访，落实“传帮带”机制，邀请工作经验丰富的退役老兵，通过以老带新，对年轻干部进行现场接访接待的示范与指导。通过一杯热茶、一张笑脸、一份真情等服务举措，竭力把矛盾化解在基层，尽力让每位来访退役军人都能找到“回家”的感觉。长效推进法律顾问咨询制度，在重大决策、重大合同、重要协议的合法性审查中听取法律顾问的意见建议，参与矛盾纠纷化解。三是依法合理保障退役军人权益。带着感情全面做好退役军人思想政治、就业安置、服务保障、权益维护等工作，不断增强衢州市退役军人和优抚对象归属感、获得感和幸福感。今年，我局积极推进本年度转业士官安置服务管理工作，组织见面谈话、实践锻炼、志愿活动、公开选岗等活动，年内共安置转业士官33名，军转干部4名。

　　宣传到位，浓厚氛围。开展《退役军人保障法》宣传活动。按照退役军人事务部和省退役军人事务厅的统一部署安排，建立健全学习、宣传和贯彻工作方案，采取“学、宣、用”三结合方式，学深悟透、用好用活《退役军人保障法》，提高该法的社会知晓率和普及率，着力营造贯彻落实《退役军人保障法》的浓厚舆论氛围，用法治思维做好退役军人保障工作。

　　一是法治意识不够。个别干部对法治意识的重视程度不够，法治思维较淡薄，学法用法自觉性有待进一步加强。

　　二是队伍建设薄弱。目前我局虽然成立法治宣讲团，但是队伍素质、能力、专业化水平参差不齐，还有待进一步提升。

　　三是宣传形式单一。普法宣传采取集中宣传和自主学习等形式为主，宣传方式比较单一，普法实效性有待进一步提高。

　　进一步提高法治意识。坚持继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记全面依法治国新理念、新思想、新战略，不断增强法治思维、法治意识，将依法决策贯彻到服务全过程。

　　加强队伍建设。从人力、物力和经费多方面统筹计划、合理安排，建立一支相对固定的法治宣传队伍。同时，加强法治工作队伍的高素质、强能力、专业化建设，增强专业队伍的感召力和战斗力。

　　加大普法宣传。全面贯彻普法规划的总体部署和要求，创新普法宣传形式，形成以领导带头垂范、干部职工认真落实、群众普遍参与的法治宣传新格局，营造良好的遵法学法守法用法的法治氛围。